經濟日報-中國經濟網3月24日訊（記者周雷)就業是民生之本，穩就業是“六穩”之首。當前，經濟下行壓力與新冠肺炎疫情疊加，全社會勞動力需求下降與結構性用工短缺交織，就業問題備受關注。2月下旬以來，國資委接連發出通知加碼穩就業，要求中央企業確保實現2020年度接收高校畢業生人數、農民工用工數、新吸納就業人員總數均不低于2019年度（受疫情沖擊較大的企業除外）。廣大央企踴躍參與專項招聘行動，切實履行穩就業、惠民生等社會責任。

　　日前，國務院國資委黨委印發《關于新冠肺炎疫情防控期間扎實做好穩崗擴就業工作的緊急通知》，要求中央企業大力推動穩崗擴就業工作，以吸納高校畢業生、農民工、貧困地區勞動力三類人群就業為重點，統一組織中央企業和有關單位開展“抗疫穩崗擴就業、國資央企在行動”大型網絡招聘活動,全部實行免費服務，扎實促進穩就業。

　　《通知》要求各中央企業進一步提高政治站位，圍繞落實黨中央、國務院穩就業工作部署，迎難而上、頂壓前行，充分彰顯國資央企為黨分憂、為國盡責的使命擔當，除受疫情沖擊較大的企業外，確保實現2020年度接收高校畢業生人數、農民工用工數、新吸納就業人員總數均不低于2019年度。

　　《通知》強調，各中央企業黨委（黨組）要把穩崗擴就業工作作為當前統籌推進疫情防控和經濟社會發展的一項重大任務來抓，突出重點、統籌兼顧，著力抓好復工復產，能開盡開、能產盡產、能達盡達，帶動產業鏈上下游企業盡快恢復正常生產經營，穩定就業崗位；著力加快投資項目落地和重大工程建設，優先確保列入國家“十三五”規劃的重大工程項目、相關部門下達的國家重點計劃項目，以及支撐企業自身戰略發展的關鍵項目開工建設，創造更多就業崗位；著力推進產業扶貧和就業扶貧，促進貧困地區勞動力就業，扶貧項目盡可能使用當地勞動力特別是建檔立卡貧困家庭人員，招聘高校畢業生、農民工等，同等條件下要優先錄用貧困地區特別是深度貧困地區的求職人員。

　　國務院國資委統一組織中央企業和有關單位開展“抗疫穩崗擴就業、國資央企在行動”大型網絡招聘活動。這項招聘活動3月中旬全面啟動，6月底結束，由國務院國資委主辦、中央廣播電視總臺聯辦，中國國際技術智力合作有限公司（簡稱中智公司）和國投人力資源服務有限公司（簡稱國投人力）承辦，在學習強國平臺、央視頻、人民網、國資委網站、國資小新等媒體平臺發布崗位信息。

　　中智公司第一時間啟動“才聚央企，服務就業，中智網絡招聘季”專項招聘活動，為各家央企提供定制化、顆粒化、一體化的全流程線上招聘服務。截至3月12日，中智公司已聯系85家中央企業，收到了49家央企的1848家法人單位提供的13944個崗位，招聘人數超過5萬人。同時積極為地方國企、民營和外資企業提供人力資源服務，為近2200家企業發布3628個崗位，招聘人數約4萬人。

　　國投人力以“央企名企穩就業，網絡招聘聚英才”為主題，開展線上“云招聘”，推動招聘企業和求職者雙向對接。截至3月12日，“國聘行動”匯聚央企、地方國企和知名民企崗位資源超過8.7萬人。